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打破“人才聘用终身制” 我市试点 事业单位“能上能下”人事制度改革

2019-06-23 15:25 | 来源: 重庆记协
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中国新闻奖组织报送参评作品推荐表

作品标题

打破“人才聘用终身制” 我市试点

事业单位“能上能下”人事制度改革

参评项目

电视消息

体裁

消息

语种

汉语

作  者

(主创人员)

胥悦 毛林涛 王琦

编辑

刘美麟 吴海龙 李涛

刊播单位

重庆广播电视集团

(总台)

刊播日期

2018年12月2日18点30分

刊播版面(名称和版次)

重庆卫视

《重庆新闻联播》

作品字数

(时长)

3分49秒

  ︵

采作

编品

过简

程介

  ︶

如何更好地激发事业单位工作人员干事创业热情,一直是各地人力社保部门改革的一个重点方向。了解到重庆在全国率先破题后,记者先与重庆市人社局事业单位人事管理处相关负责人进行了一下午的沟通,在充分吃透改革精神的基础上,再选定市畜牧科学院这只“麻雀”,进行深度解剖,通过具体事例的讲述,把“能上能下”的改革如何改,“上下”的标准如何定,改革的效果怎么样等观众关注的问题充分展现出来,令人信服。

 

新闻播出后,受到社会各界广泛关注,尤其是在许多事业单位内部引起反响,不少人还通过电话、微博、微信、客户端等方式,咨询了解相关情况。新闻也得到许多同行关注,央视网、人民网等网站纷纷转载。

  ︵

初推

评荐

评理

语由

  ︶

 

改革事关大局,也关涉许多人的切身利益,在报道这类题材时,如何把握好度考验主创人员水平。这条新闻既有改革设计者重庆市人社局局长的权威专访,又有被改革对象的心声,改革的必要性与合理性得到很好地阐释,很好地引导了舆论。同意推荐。

责任编辑: 张泽月
贺信
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